A STIHL, líder no mercado brasileiro de ferramentas motorizadas, está, pela terceira vez consecutiva, entre as 150 melhores empresas para trabalhar no Brasil. O resultado do ranking, promovido pelo instituto Great Place To Work (GPTW), em parceria com a Revista Época, foi anunciado na noite do dia 18 de outubro. […]
Para o início da produção em série do caminhão elétrico e-Delivery, a Volkswagen Caminhões e Ônibus investiu em diversas rodadas de treinamento de segurança e conhecimentos gerais para qualificar todos os que atuam na linha de montagem elétrica, escritórios regionais de vendas em todo o Brasil e também sua rede […]
Neste mês, a Volkswagen Caminhões e Ônibus comemora mais um marco: os dez anos do programa Novos Horizontes, iniciativa da montadora que oferece qualificação profissional para pessoas com deficiência por meio da contratação e do financiamento da formação acadêmica. O programa, lançado em 2011, tem como objetivo proporcionar a inclusão […]
Líder em sistemas de automação e em soluções de segurança para máquinas, a multinacional alemã, Pilz do Brasil, irá oferecer no dia 11 de junho a “Renovação do Certificado CMSE” – Certified Machinery Safety Expert – Especialista certificado em segurança das máquinas. O evento presencial, conta com a parceria da […]
A fim de incentivar a qualificação de vendedores e balconistas de autopeças, a ZF Aftermarket lança, por meio de seu programa Amigo Bom de Venda, um ranking com os participantes mais engajados em aprimorar seus conhecimentos na plataforma. O novo ranking será atualizado e divulgado quinzenalmente e ficará disponível em […]
Com fábricas no Brasil e no México, a Volkswagen Caminhões e Ônibus intensificou a gestão virtual de seus talentos. A montadora centralizou esforços na capacitação online de seus colaboradores durante essa quarentena nos dois países, assim como também criou novos canais para promover a diversidade na organização. É o caso […]
Sistema educacional de tradição na Alemanha, que combina formação com prática profissional nas empresas, é aposta do governo espanhol para melhorar as chances de trabalho de jovens
Pesquisa revela forte contraste entre as habilidades dos atuais gestores no país e as exigências que as empresas alemãs estabelecem para a nova geração desses profissionais
Além de serem mais jovens e com frequência terem um melhor nível educacional do que os alemães, estrangeiros qualificados aliviam a escassez de mão de obra, aponta estudo
Modelo alemão de pesquisa voltado às necessidades da indústria é destacado como exemplo a ser seguido em painel do 30º Encontro Econômico Brasil-Alemanha, em Frankfurt am Main
Diretor do Instituto Fraunhofer abre encontro da Associação de Engenheiros Brasil-Alemanha (VDI) abordando a importância das pessoas na competitividade das empresas
Nova lei alemã visa facilitar o reconhecimento da qualificação profissional obtida no exterior e promover a integração de estrangeiros no mercado de trabalho do país. Governo também lançou um portal informativo para ajudar neste processo